作者globecjc (殺生龜)
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標題Fw: [新聞] 發年終獎金前離職,才是好時機!
時間Tue Dec 24 22:20:07 2013
※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1IkPTfwN ] 作者: globecjc (殺生龜) 看板: Gossiping 標題: [新聞] 發年終獎金前離職,才是好時機! 時間: Tue Dec 24 22:17:10 2013 1.媒體來源:商業週刊 2.新聞連結:
http://www.businessweekly.com.tw/KBlogArticle.aspx?ID=5694&pnumber=3 熬了一年,盼著盼著,終於要領年終獎金了。 這時候,很多人換工作的腳步會逐漸變慢……心裡想著: 「看年終獎金發多少,再來決定要不要離職。」 「現在不要露出有換工作的念頭,免得考績被打差了,年終獎金就少領了。」 「等領完年終獎金,過年後再提辭呈,才不會虧大。」 絕大多數人都這麼想,所以另一群極少數的人有福了!他們選在競爭對手紛紛退場時,進 場「大撿便宜」,找到夢寐以求的好工作,而且談到大呼意外的高薪。 年底找不到人才,企業急啊! 每一年,因為大家都想抱著年終獎金好過年,所以愈接近農曆年,求職網線上投遞履歷的 熱度愈低靡,應徵工作的人驟降到谷底。 可是,這時候卻也是企業抱怨找不到人才的高峰! 因為企業的人資部門都非常有經驗,預知年後將有一波轉職潮,特別是有些職位由於工作 辛苦或人才搶手,流動率極高,因此趕在年前釋出職缺,為了儲備人才,因應年後大量的 人才流失。 而且,除了製造業或科技業外,不少行業在農曆年前是旺季,特別是銷售、門市、通路等 行業,可是他們卻碰到人才供應最緊俏的不利時機點,連時薪與臨時人員都可遇不可求。 「年底找不到人手,生意再好也沒用,忙不來啊,只好退單。」一位做批發生意的老闆娘 這麼抱怨:「每年到這個時候,突然的,人力市場一下子整個萎縮,連歐巴桑也看不到一 個。」最後都是全家加親戚總動員,硬是把生意撐下去。 年前面談,年後上班 一整年來看,就屬農曆年前的三個月在人才供需上最失衡,企業求才最渴切,卻像唱望春 風一樣等嘸人,因為人才從市場上全面退去不見了…… 就業市場難得出現對賣方有利的局面,可以「挑三揀四」及「開口喊價」,遺憾的是絕大 多數求職者都錯過這個最佳求職時機點。 非常可惜!但年年到這個時候都是上演一樣的戲碼,只有極少數的求職者聰明睿智,知道 在此時此刻出來求職,逆勢操盤,逢低入市,搶到好工作與高薪資。 其實,年前求職,不代表年前必須離職啊,可以在年前找好工作,年後再上班,很多企業 都可以接受這樣的安排,他們是這麼想的: 「只要是人才,等兩三個月,我們是願意的。」 「不好意思要求對方沒領到年終獎金就來報到,除非我們要彌補對方這個差額,可是這樣 對我們太吃虧了,所以勉強可以接受年後上班。」 所以,不必執著於年前求職就等於年前離職,在年前將工作談好,抱著一個美好希望過年 ,不是一個更如意的算盤嗎? 高薪,比年終獎金領得多 根據國內人力銀行的調查,發現一般上班族領到的年終獎金平均落在一個月上下,約在三 四萬元之間,換算到一整年十二個月,平均每月多出兩千多至三千多元。也就是說,一般 人執著在年終獎金,也不過是一個月多出兩三千元。 但你知道嗎?同樣一個職位,企業給薪的範圍有一兩萬元的差距。如果在企業最渴才而不 可得的時機點出現,你的薪水可以議價的範圍在一至兩萬元之間,即使拿不到最高點,取 中數仍有機會,多五千元,將遠高於年終獎金帶給你的報酬。 當然,有些營運好的企業可領到三四個月的年終獎金,起碼抱個十多萬元回家,就會讓人 很捨不得。如果沒領到,等於每個月少拿一萬多元的薪資,非常傷! 不過,如果你的工作資歷在五年以上,跳槽的加薪是有機會拉高到一萬元之譜,就看你夠 不夠本事、敢不敢喊價,還有企業缺人的程度。 求職不要有冬眠期!不要被年終獎金侷限!趁著企業最難找人的這個時候,趕快走出山洞 ,你會比其他時候有更好的機會找到大公司、高薪資的工作。 --
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→ ckgegg:業配文 想幫企業主省年終也不是這樣子 12/24 22:17
噓 Y1999:我看過最有笑點的葉姵文 12/24 22:18
噓 cmj:這種報導要嘛不是人力銀行要嘛就是什麼商周天下雜誌的 12/24 22:18
→ conshelity:忙不過來不會加薪? 12/24 22:18
噓 nomilkman:業配文 想幫企業主省年終也不是這樣子 12/24 22:18
噓 pitalvlu:鬼扯!(失業ing) 12/24 22:18
→ bugmens:老闆:快點離職我不想付年終 12/24 22:18
→ kimurakaela:拿到手裡的才是真的 12/24 22:18
→ HAIWEI:來喔 省下的年終買業配還有找喔 12/24 22:18
噓 KCKCLIN:XDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDD 12/24 22:18
→ mikejr:在美國很多大企業 可能是這樣 但是在台灣鬼島.... XDDDD 12/24 22:19
→ cpc21478:都剩1個月要發年終了 有人會選在這種時候辭職喔? 12/24 22:19
噓 tagso:能力好 人家會等你 甚至直接給你年終讓你先過來 12/24 22:19
→ Y1999:1.媒體來源:商業週刊 12/24 22:19
噓 jenchieh5:葉姵文 12/24 22:19
噓 Rizzi:垃圾文 12/24 22:19
→ cisbpmtw:真好笑 只要跟下個雇主說好上班時間就好啦 12/24 22:19
噓 s6525480:有創意 12/24 22:19
→ tagso:能力不好 什麼時候跳槽都沒差 12/24 22:19
→ conshelity:年後離職 然後說好的缺就沒囉 不就失業了 12/24 22:19
→ mikejr:鬼島連尾牙都越來越省了 是要跳去什麼地方....XDDD 12/24 22:19
→ Y1999:某血汗量販店,尾牙還跟廠商拉贊助咧XDDD 12/24 22:20
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